Специалист по продаже на экспорт ( Средняя Азия)
Обязанности:
- осуществлять активный поиск и развитие новых клиентов в странах Средней Азии;
- формировать и вести воронки продаж: от первого контакта до заключения договора и получения первых заказов;
- проводить переговоры (онлайн из офиса и в рамках регулярных командировок);
- осуществлять консультации и презентации клиентов по продукту, готовить коммерческие предложения, отрабатывать возникающие вопросы клиента и т.п.);
- заниматься сбором и систематизацией информации о рынке: конкурентная среда, ценовые уровни, требования к продукту, особенности логистики и т.д.
Для работы Вам необходимы знания и навыки:
- высшее образование (желательно в области международных отношений, экономики, менеджмента или маркетинга);
- знание технологий продаж, техник работы с возражениями;
- практический опыт в активных В2В продажах от 2-3-х лет;
- желателен опыт продаж строительных материалов, систем наружной солнцезащиты или сопоставимой технической продукции;
- опыт выхода на новые рынки/региональные направления, ведения «длинных» сделок и проектных продаж;
- уверенные навыки активного поиска клиентов: холодные звонки, инициирование встреч, работа через мессенджеры, соцсети, профессиональные площадки;
- умение работать с CRM‑системами, Excel, почтовыми клиентами и онлайн‑платформами для коммуникации.
Мы предлагаем:
- работу в крупной международной компании;
- возможность участия в международных проектах и выставках;
- постоянное обучение и развитие;
- достойную официальную заработную плату;
- медицинскую страховку;
- возможность пользоваться корпоративной программой Allsports;
- корпоративные мероприятия;
- современный офис для комфортной работы;
- отпуск - 28 календарных дней;
- трансфер от ст.м Автозаводская.
Хотите построить карьеру в «АЛЮТЕХ»?
От интересной работы в успешной компании вас отделяют 4 шага.
Отправить резюме или
заполнить анкету
Скачайте анкету, заполните и вышлите на почту job@alutech-mc.com
Ссылка на анкетуПройти телефонное интервью с менеджером по персоналу
После изучения анкеты менеджер по персоналу позвонит вам и проведет короткое интервью. При успешном прохождении этого этапа вы получите приглашение на собеседование с руководителем.
Приехать на собеседование с руководителем подразделения
Собеседование с руководителем подразделения проходит в офисе компании. На этом этапе вы сможете задать все интересующие вопросы.
Получить приглашение на работу
После успешного прохождения итогового собеседования вы получите приглашение и станете частью команды «АЛЮТЕХ».
HR внимательно изучит ваше резюме и ответит в ближайшее время. Благодарим за интерес к нашей вакансии!